Um vídeo postado nesta terça-feira (19) no YouTube mostra um processo seletivo bem diferente. O filme produzido por uma agência de publicidade a pedido de uma cervejaria holandesa mostra como a empresa decidiu escolher um novo estagiário.

A premissa do filme é ir contra aquela velha ideia de que todas as entrevistas de emprego são iguais, com as mesmas perguntas e respostas. Para isso, os candidatos são testados em situações bizarras, como, por exemplo, se deparar com o recrutador tendo um infarto. As câmeras escondidas flagram as reações dos candidatos, que – é claro – não sabiam que estavam dentro de uma campanha publicitária.